Wieviel Gehaltserhöhung nach der Probezeit?
Frage von reddix: Wieviel Gehaltserhöhung nach der Probezeit?
Ich arbeite als Web-Entwickler bei einer mittleren Werbeagentur, und demnächst läuft meine Probezeit aus. Ob ich eine Erhöhung fordern werde, ist nicht die Frage. Ich habe mich bei der Einstellung leider etwas herunterhandeln lassen, obwohl mir ein Headhunter und ein anderer potentieller Arbeitgeber gesagt haben, dass meine gewünschten 40.000/Jahr realistisch wären. Nun kriege ich 37.000, mit Prämie könnte ich damit auch auf 40.000 kommen, aber die gab es dieses Jahr für Niemand (für mich sowieso nicht, da Probezeit). Meine Projekte liefen alle sehr gut, ich wurde sowohl für mein Sozialverhalten als auch für meine Arbeit gelobt und die Personalsituation ließe es auch schwerlich zu, dass ich entlassen werde. Meint ihr, es wäre zu dreist, mit 43000 einzusteigen?
Background: Arbeitserfahrung vor der Probezeit: Praktika + etwas neben dem Studium gearbeitet
Abschluss: Bachelor
Beste Antwort:
Answer by Knilch
Im Link siehst Du, dass Du bereits über ein durchschnittliches Webentwickler-Gehalt verfügst.
Wenn Du jetzt nach der Probezeit mit einer Gehaltserhöhungsforderung von 16% ankommst verlierst du Deine Glaubwürdigkeit (außer Dir wurde in Deiner Bewerbung eine solche Vergütung ins Aussicht gestellt) und Dein Chef lacht sich kaputt.
Gerade da Du erzählst, dass keine Prämien bezahlt wurden, wirst Du wahrscheinlich mit einer Forderung von 40.000 € bereits auf Granit beissen, trotzdem solltest Du es versuchen.
Vielleicht besteht ja die Möglichkeit, Deinen variablen Anteil aufzustocken und stärker an Deiner persönlichen Leistung zu bemessen, als am Unternehmenserfolg.
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